Hemelvaartsdag dubbel betaald

Hemelvaartsdag dubbel betaald – Mei is een maand vol met feestdagen. De eerste feestdag is inmiddels al voorbij, maar toch zijn er veel mensen die vragen hebben over 4 en 5 mei en over Hemelvaartsdag.



Hemelvaartsdag dubbel betaald

Hemelvaartsdag dubbel betaald

Krijg je Hemelvaartsdag dubbel betaald? Als je werkt op Hemelvaartsdag dan word je altijd dubbel betaald.

Als je in de afgelopen twaalf weken minimaal vier keer op een donderdag gewerkt hebt, de dag waarop Hemelvaartsdag valt dit jaar, dan krijg je zelfs 300% uitbetaald.

Dat is niet helemaal 300%, dat zit zo: Je krijgt het gemiddelde van het aantal uren dat je in de afgelopen twaalf weken gewerkt hebt op donderdagen als BCD-uren uitbetaald. Dat klinkt als een ingewikkelde constructie, maar dat valt wel mee. Kijk gewoon in Go naar de afgelopen weken wat je gewerkt hebt op donderdagen. Als je vier weken lang 5 uur gewerkt hebt op donderdag, dan krijg je dus 5 uur uitbetaald. Als je twee weken 5 uur gewerkt hebt en twee weken 3 uur dan is dat gemiddeld 4 uur per week. Dan krijg je dus 4 uurtjes uitbetaald.

4 mei dubbel betaald

4 mei is geen nationale feestdag en krijg je dus ook niet dubbel betaald. Veel winkels gaan wel eerder dicht vanwege de dodenherdenking of de kassa’s gaan even op stil om 20:00 uur.

5 mei dubbel betaald

5 mei is het Bevrijdingsdag. Eens in de vijf jaar is Bevrijdingsdag een vrije dag. De laatste keer dat het een vrije dag was was in 2015. De volgende keer is in 2020.

Volgend jaar wel dubbel betaald


Toch krijg je volgend jaar wel dubbel betaald op 5 mei omdat dit om de 5 jaar wel een speciale feestdag is. Op Hemelvaartsdag krijg je 200% of misschien zelfs 300% uitbetaald (zie boven). Kijk voor alle ah betaaldata bij ah betaaldata 2019 op Medewerkersinfo.nl.

Pinksteren dubbel betaald

Pinksteren dubbel betaald – Het is weer Pinksteren, met dit jaar eerste pinksterdag op zondag en tweede pinksterdag op maandag. Wat zijn de toeslagen als je werkt met Pinksteren en krijg je Pinksteren dubbel betaald? Medewerkersinfo.nl geeft het antwoord!



Pinksteren dubbel betaald

Veel Albert Heijn winkels zijn op eerste pinksterdag gesloten en op tweede pinksterdag open. Als je op een van de pinksterdagen werkt krijg je sowieso dubbel betaald, dat is namelijk altijd op feestdagen. Maar het kan ook zijn dat je 300% betaald wordt.

Eerste pinksterdag dubbel betaald

  • Als je werkt op eerste pinksterdag krijg je dubbel betaaldPinksteren dubbel betaald
  • Als je in de afgelopen twaalf weken minimaal vier keer op zondag (eerste pinksterdag valt op zondag) gewerkt hebt, krijg je het gemiddelde van het aantal uren uitbetaald. Je krijgt als je gaat werken dus 200% uitbetaald plus het gemiddelde aantal uren dat je gewerkt hebt. Dit is niet precies 300%, maar je wordt in feite wel driedubbel uitbetaald.
  • Als je eerste pinksterdag niet werkt, maar je hebt in de afgelopen twaalf weken minimaal vier keer op zondag gewerkt, dan krijg je het gemiddelde aantal uren dat je gewerkt hebt uitbetaald in BCD-uren.

Tweede pinksterdag dubbel betaald




  • Als je werkt op tweede pinksterdag krijg je dubbel betaald
  • Als je in de afgelopen twaalf weken minimaal vier keer op maandag (tweede pinksterdag valt op een maandag) gewerkt hebt, dan krijg je het gemiddelde  van dat aantal uur uitbetaald. Als je gaat werken krijg je dus niet precies 300% uitbetaald, maar je krijgt dubbel betaald plus het gemiddelde aantal uren.
  • Als je tweede pinksterdag niet werkt, maar je hebt in de afgelopen twaalf weken wel minimaal vier keer op een maandag gewerkt, dan krijg je dat gemiddelde aantal uur uitbetaald in BCD-uren.

Lees ook eens: Hemelvaartsdag dubbel betaald

Heb je nog vragen? Stel ze in een reactie, je krijgt zo snel mogelijk antwoord!

Tweede paasdag dubbel betaald

Tweede paasdag dubbel betaald – Krijg je tweede paasdag dubbel betaald bij Albert Heijn? En krijg je 200% of 300% salaris op tweede paasdag? Tweede paasdag is een nationale feestdag in Nederland. Daarom krijg je extra betaald als je op deze dag werkt. Maar hoeveel krijg je betaald?



Tweede paasdag dubbel betaaldEerste paasdag dubbel betaald

Als je op eerste paasdag werkt, krijg je dubbel betaald, ofwel 200%. Eerste paasdag valt dit jaar op een zondag. Als je in de afgelopen dertien weken minimaal vier keer op een zondag gewerkt hebt, dan krijg je het gemiddelde van dat aantal uur extra betaald. Ook als je niet werkt op eerste paasdag (bijvoorbeeld omdat je winkel gesloten is). In dat geval krijg je dus 300% betaald.

Tweede paasdag dubbel betaald

Als je op tweede paasdag werkt, krijg je dubbel betaald, ofwel 200%. Tweede paasdag valt dit jaar op een maandag. Als je in de afgelopen dertien weken minimaal vier keer op maandag gewerkt hebt, dan krijg je het gemiddelde van dat aantal uur extra betaald. Ook als je niet werkt op tweede paasdag. In dat geval krijg je dus 300% betaald.

300% betaald op tweede paasdag?

Het kan zijn dat je op tweede paasdag 300% uitbetaald wordt, maar dat geld dus alleen als je in de afgelopen dertien weken minimaal vier keer op maandag gewerkt hebt. Dit komt op je loonstrookje te staan als BCD-toeslag. Let op! Je krijgt niet elk uur uitbetaald! Alleen het gemiddelde aantal uur dat je in die weken gewerkt hebt.

Lees ook: Dit zijn de periodes waarover je betaald wordt bij Albert Heijn.

Voor alle supermarkten?





Deze regels gelden voor Alle supermarkten, dus niet alleen voor Albert Heijn. Ze gelden ook voor Jumbo, Lidl, Aldi, Hoogvliet, Plus, Coop, Dirk etc.

Werken in nette kleding met pasen

Sommige Albert Heijn filialen kiezen ervoor om te werken in nette kleding met pasen. Vraag even na bij je leidinggevende wat hij/zij wil. Veel succes met werken en fijne pasen!