Vanaf hoe oud mag je werken bij AH?

Een vraag die veel gesteld wordt is: Vanaf hoe oud mag je werken bij AH? Dat is een vraag die lastig te beantwoorden is. Je mag volgens de wet werken in Nederland vanaf 15 jaar. Als je 13 en 14 jaar oud bent mag je lichte werkzaamheden uitvoeren. Als je 13 en 14 jaar oud bent mag je volgens de wet ‘klusjes doen’.

Werken als vulploegmedewerker





Bij Albert Heijn werken vulploegmedewerkers van 15 jaar en ouder. Als vulploegmedewerker moet je vaak zware goederen tillen en karren duwen. Het verschilt nogal hoe zwaar de werkzaamheden zijn, want als je chips of toiletpapier moet vullen is er geen probleem, omdat het om lichte goederen gaat. Moet je een kar met frisdrank de winkel in duwen en pakken sap of kratten bier verslepen, dan is het een ander verhaal, omdat die veel zwaarder zijn. Ook zaken als deodorant en scheermesjes zijn licht, maar omdat het vaak gaat om hele karren vol zijn het toch wel zware werkzaamheden. Dat is de reden dat Albert Heijn werkt met vulploegmedewerkers van 15 jaar en ouder.

Welk werk mogen kinderen van 13 en 14 jaar doen?

Lichte werkzaamheden mogen wel door 13- en 14 jarigen gedaan worden. Dat betekent klusjes doen, vegen, karretjes halen, mandjes opruimen, dat soort zaken. Op schooldagen mogen kinderen van 13 en 14 jaar ook klusjes in en rond het huis doen, zoals oppassen en auto’s wassen. Alleen op een vrije dag mogen ze ander licht, niet-industrieel werk doen. Kinderen mogen niet werken in een fabriek of met machines.

Lees ook: hoeveel verdien je bij AH?

Vanaf hoe oud mag je werken bij AH?
Vanaf hoe oud mag je werken bij AH?

Als je 14 jaar bent mag je van de wet alleen op vrije dagen werken. Je mag ‘helpen’ in een winkel. Dat betekent lichte klusjes doen zoals helpen bij vakken vullen en inpakken. Echter hebben veel supermarktmanagers liever niet dat er 13- en 14-jarigen in de winkel werken. Informeer bij de supermarktmanager van jou Albert Heijn of kinderen van 13 en 14 jaar mogen werken. Vanaf hoe oud mag je werken bij ah? In principe mag je wel werken bij AH als 13 of 14 jarige, maar over het algemeen willen managers liever medewerkers van 15 jaar en ouder.

Wat is verboden werk voor kinderen van 13 en 14 jaar?

Kinderen van 13 en 14 jaar mogen niet:



  • Werken in een fabriek
  • Werken met gevaarlijke stoffen
  • Dingen tillen die zwaarder zijn dan 10 kilo
  • Dingen duwen die zwaarder zijn dan 20 kilo
  • Achter de kassa werken
  • Vrachtwagens laden en lossen
  • Zelf kranten bezorgen (helpen bij het verspreiden van folders enzo mag wel)
  • Werken in de horeca als er alcohol geserveerd wordt

Bron: Rijksoverheid

AH medewerker voordeelplan

AH medewerker voordeelplan (MVP) is de speciale Albert Heijn bonuskaart voor ah medewerkers waarmee je als medewerker 10% korting krijgt op je boodschappen. De korting krijg je niet meteen bij de kassa, maar krijg je op je rekening gestort bij je loon. Je kan ook een tweede AH personeelsbonuskaart aanvragen om aan iemand anders te geven. Als die kaart gebruikt wordt krijg jij de personeelskorting op je rekening gestort.

AH medewerker voordeelplan





Het AH Medewerker Voordeelplan bestaat uit allemaal extra’s voor AH medewerkers. Niet alleen krijg je 10% korting op al je boodschappen bij Albert Heijn, je krijgt ook korting op je zorgverzekering en korting op speciaal geselecteerde uitjes zoals een weekendje weg of een attractie.

Wanneer krijg je de speciale bonuskaart?

Je krijgt de speciale medewerkers bonuskaart automatisch als je zes weken bij Albert Heijn werkt. De bonuskaart wordt naar je filiaal gestuurd. Je supermarktmanager of teamleider geeft hem vervolgens aan jou. Soms stuurt de manager de bonuskaart door naar je huisadres met de post.

Kan ik een tweede AH personeelsbonuskaart aanvragen?

Je kan als je al een AH personeelsbonuskaart hebt kan je een tweede AH personeelsbonuskaart aanvragen op AH Sam. De tweede AH personeelsbonuskaart kan je bijvoorbeeld aan een familielid geven die veel boodschappen bij Albert Heijn doet. Op de speciale pagina op AH Sam kan je de tweede personeelsbonuskaart bestellen.

Wat moet ik doen als ik mijn AH personeelsbonuskaart kwijt ben?

Als je naar de pagina van het MVP (medewerker voordeelplan) op AH Sam gaat, kan je een AH personeelsbonuskaart aanvragen als je hem kwijt bent.

Krijg ik 10% korting op al mijn boodschappen aan de kassa?AH medewerker voordeelplan

Je krijgt bij de kassa met de AH personeelsbonuskaart de reguliere bonuskorting die alle klanten krijgen bij Albert Heijn. De 10% korting op alle boodschappen krijg jij als AH medewerker op je rekening gestort samen met je salaris. Op onze homepage vind je de AH betaaldata 2017 en ook wanneer je personeelskorting op je rekening gestort krijgt (4 keer per jaar na periode 1, 4, 7 en 11).

Hoe krijg ik korting op uitjes en verzekeringen?





Via de speciale pagina op AH Sam kan je informatie vinden over korting op verzekeringen en uitjes.

Hoeveel korting krijg je maximaal per jaar?

Per jaar krijg je maximaal 300 euro korting op je rekening gestort. Als je nagaat dat je 10% korting krijgt op de boodschappen, betekent dat dus dat je in dat jaar voor 3000 euro boodschappen moet doen. Je krijgt de korting 4 keer per jaar op je rekening gestort in delen van 75 euro per keer.

Niet voor franchise

De AH medewerkerskorting geldt niet voor franchise filialen, alleen als je in dienst bent van Ahold. Op je loonstrookje kan je zien of je in dienst bent van Ahold of niet. Sommige franchise ondernemers doen ook mee met het voordeelplan. Vraag bij je leidinggevende of jou winkel meedoet met het AH medewerkervoordeelplan.